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哈密市“访民情惠民生聚民心”驻村工作简报【2017】第55期
 
 
2017-07-14   哈密市“访惠聚”驻村工作领导小组办公室


哈密市开展“访惠聚”驻村工作

信息化业务培训 


为确保驻村工作队熟练操作使用“访惠聚”驻村工作服务管理系统,哈密市“访惠聚”驻村工作领导小组办公室对全市“访惠聚”驻村工作队队员分期分批进行培训,首批培训214人。

培训内容以“1+X”党建系统数据的分享调用、“访惠聚”驻村工作服务管理系统的14个模块28个分项应用、“访惠聚”系统手机APP使用和计算机网络安全及基本故障处理等为主。通过课堂互动形式及现场“手把手”、“面对面”的培训指导,旨在依托“1+X”党建信息化平台深入推进“访惠聚”驻村工作,夯实决策参考层、服务管理层及应用层三层构架基础,促进信息化应用工作上水平、上台阶。

参加首轮培训的工作队员纷纷表示,“访惠聚”驻村工作服务管理系统的应用提高了“访惠聚”驻村工作信息化水平,是“访惠聚”驻村工作的助手与参谋,培训结束后将积极推广应用。市工商局驻西河街道文化路社区工作队队员赵新玮说:“‘访惠聚’驻村工作服务管理系统易于操作,方便使用。尤其是手机APP的即时上传功能,使工作队队员的入户走访、慰问录入、每日签到等变得更加便捷。手机APP上的智能翻译功能使工作队队员入户走访少数民族家庭变得更加顺利。”伊州区人社局驻陶家宫镇新庄孜村工作队队长张文俊说:“‘访惠聚’驻村服务管理系统具有很强的指导性,对各项重点工作一目了然,即时填报要求保证了工作队的各项工作留有痕迹。”

哈密市依托“1+X”党建系统开发了“访惠聚”服务管理系统,为哈密市推进“访惠聚”驻村工作提供了技术支撑,具有方便、及时、快捷的特点。通过后台监控可随时掌握各驻工作队的工作轨迹,实现对工作队的全方位监督指导。同时,通过统计分析功能可直观地反映“访惠聚”驻村工作的开展情况,实现了对“访惠聚”工作信息全面掌握,为哈密市“访惠聚”驻村工作决策提供了参考和依据。

伊州区培训结束后,将对两县驻村工作队进行培训,做到信息化培训全覆盖。                   (指导组  孟承韵)

 

 哈密市伊州区驻村工作队“三突出”

助力脱贫攻坚


哈密市伊州区“访惠聚”驻村工作队认真贯彻落实自治区“访惠聚”驻村工作队包村联户推进脱贫攻坚动员会议精神,自觉在脱贫攻坚战中打头阵、当先锋,突出宣传引导、突出因地制宜、突出拓宽渠道,坚决助力打赢脱贫攻坚战。

突出宣传引导,筑牢思想基础。各工作队和基层党员干部通过入户走访、农民夜校等,加强政策宣传,帮助农牧民群众树立脱贫信心,打牢脱贫攻坚思想基础。利用国旗下的宣讲,引导群众转变思想观念,摈弃“等、靠、要”思想,集中宣讲党的惠民政策、扶贫政策、脱贫致富经验1100余场次,通过微信公众号推送,发放惠民政策宣传册744册等方式,广泛宣传自治区关于脱贫攻坚的方针政策和决策部署,利用农牧民夜校,邀请专业人士开展技术培训160余场次。

突出因地制宜,制定帮扶措施。各驻村工作队因地制宜,帮助贫困户理清发展思路,实行“一户一策”,切实解决扶贫减贫脱贫的实际困难和具体问题。市残联、市卫生监督所驻伊州区德外里乡恰恰依村工作队摸清底数精准识贫,协助村里共建档立卡贫困户152505人,今年将对34126人进行逐户研究,根据其致贫原因筛选2017年预脱贫名单,确保年底全部脱贫。伊州区水利局驻天山乡水亭村工作队协助村“两委”采取市、区财政专项资金折资到户的方式,为贫困户购买生产母羊,委托牲畜养殖合作社代养,39147人每人每年保底分红1300元。伊州区畜牧局驻西山乡卡拉尕依提村工作队协助村“两委”制定种植园艺增收方案,利用山区资源,在山区种植果树34亩,总投资17万元,受益贫困户38户。伊州区安监局驻沁城乡牛毛泉村工作队,结合村民擅长养殖土鸡,且土鸡和土鸡蛋价格高、销路好的实际,购进价值9000元鸡苗,向20户贫困户和残疾人发放。

突出拓宽渠道,培育增收脱贫新动能。各工作队紧盯脱贫攻坚战中的瓶颈,探索多渠道、多元化的精准扶贫新路径。伊州区水利局驻陶家宫镇卡尔苏村工作队协调投资近40万元为全村实施0.55公里管道、3.4公里的防渗渠和井房修建工程,有效提高水资源的管控和利用率。市教育局驻花园乡卡让拉村工作队协同村“两委”积极与伊州区农业局协调对接自治区惠民项目项目资金,投资50万元修建一座200吨级的食品保鲜库项目,建成后将惠及1631名村民,有效解决群众种植的蔬菜和瓜果能保鲜存储,增加农民收入。市政法委驻沁城乡芨芨台村工作队秉承贫困村不脱贫、驻村工作不脱钩工作原则,积极配合村“两委”动员待业在家的农牧民和农村富余劳动力积极参加招聘会,帮助13人与用人单位签订就业意向表;帮助联系24名村民的子女登记报名协警、保安员岗位,解决村民就业的难题。

[责任编辑:王林]

 

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